有很多小伙伴都想知道:上海加分紧缺专业有哪些?上海居住证积分不足120分的小伙伴可以通过这些专业来使得自己的积分达标。那么接下来小编就带着大家一起来看看这些紧缺专业分别是哪些以及其他相关的内容吧!上海加分紧缺专业有哪些?2023上海最新目录大全!
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根据《上海市居住证积分管理办法》(沪府发〔2017〕98号)第七条第三款“紧缺急需专业”规定:持证人所学专业属于本市紧缺急需专业目录且工作岗位与所学专业一致的,积30分。
1、紧缺专业只针对专科,本科没有紧缺专业;
2、专科学历要求必须是全日制统招学历,成人学历、业余大学以及自考、网络教育的文凭不能享受这个政策;
3、持证人为全日制应届高校大学毕业生,积10分;
4、紧缺专业积分分值:30分;
5、只有在上海人力资源和社会保障局公布的官方紧缺急需专业105个目录内才能申请上海居住证积分;
6、工作岗位必须跟紧缺专业一致,公司所从事的行业也要和专业一致。
相关内容阅读:上海外来务工人员怎么查积分?2023上海积分查询入口!
1、劳动合同(岗位和专业相匹配);
2、岗位说明书/JD(专业一致);
3、如果专业代码一致,专业名字不一致,还需要去毕业院校开专业代码证明(加盖公章);
4、如果毕业证书上面的校名和现在的校名不一样(常见于学校合并,改名等),还需要出具相关的院校改名证明等(证明是同一所院校)(加盖公章);
5、其他材料和正常积分材料无异。
年龄主导达标方案
1、年龄+学历
年龄在43周岁以下(30分)+本科学历、学位双证(90分)=120分
2、年龄+学历+社保
(1)年龄43周岁以下+本科学历(60分)+0.8倍社保(25分)+基础社保3年(9分)=124分
(2)年龄43周岁以下+大专学历(50分)+1倍社保(50分)+基础社保3年(9分)=139分
3、年龄+职称
年龄43周岁以下(30分)+中级职称/二级职业资格(100分)=130分
4、年龄+职业资格+社保
年龄43周岁以下(30分)+三级职业资格+0.8倍社保(25分)+基础社保3年(9分)=124分
社保主导达标方案
1、年龄30分+大专学历50分+0.8倍基数25分+5年社保15分=120分;
2、年龄30分+本科无学士学位60分+0.8倍基数25分+2年社保6分=120分;
3、年龄30分+大专学历50分+1倍基数50分=130分;
4、年龄30分+本科无学士学位60分+1倍基数50分=140分;
5、年龄30分+2倍社保基数=120分;
6、3倍社保基数=120分。
职称主导达标方案
1、职称高级(国家一级)140+年龄30=170分(需要持续满足1倍以上社保);
2、职称中级(国家二级)100+年龄30=130分(需要持续满足1倍以上社保);
3、国家三级60+四年累计36个月1倍社保50+年龄30+社保年限(3年或以上)9=149分(三年积分方案);
4、国家三级60+四年累计36个月0.8倍社保25+年龄30+社保年限(3年或以上)9=124分(三年积分方案);
5、国家四级30+四年累计36个月1倍社保50+年龄30+社保年限(4年或以上)12=122分(四年积分方案)。
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上海积分加分加分专业有哪些?
上海加分专业加分规则
根据《上海市居住证积分管理办法》(沪府发〔2017〕98号)第七条第三款“紧缺急需专业”规定:持证人所学专业属于本市紧缺急需专业目录且工作岗位与所学专业一致的,积30分。
1、紧缺专业只针对专科,本科没有紧缺专业;
2、专科学历要求必须是全日制统招学历,成人学历、业余大学以及自考、网络教育的文凭不能享受这个政策;
3、持证人为全日制应届高校大学毕业生,积10分;
4、紧缺专业积分分值:30分;
5、只有在上海人力资源和社会保障局公布的官方紧缺急需专业105个目录内才能申请上海居住证积分;
6、工作岗位必须跟紧缺专业一致,公司所从事的行业也要和专业一致。
相关内容阅读:上海外来务工人员怎么查积分?2023上海积分查询入口!
上海加分专业材料准备
1、劳动合同(岗位和专业相匹配);
2、岗位说明书/JD(专业一致);
3、如果专业代码一致,专业名字不一致,还需要去毕业院校开专业代码证明(加盖公章);
4、如果毕业证书上面的校名和现在的校名不一样(常见于学校合并,改名等),还需要出具相关的院校改名证明等(证明是同一所院校)(加盖公章);
5、其他材料和正常积分材料无异。
上海积分120分其他达标方案
年龄主导达标方案
1、年龄+学历
年龄在43周岁以下(30分)+本科学历、学位双证(90分)=120分
2、年龄+学历+社保
(1)年龄43周岁以下+本科学历(60分)+0.8倍社保(25分)+基础社保3年(9分)=124分
(2)年龄43周岁以下+大专学历(50分)+1倍社保(50分)+基础社保3年(9分)=139分
3、年龄+职称
年龄43周岁以下(30分)+中级职称/二级职业资格(100分)=130分
4、年龄+职业资格+社保
年龄43周岁以下(30分)+三级职业资格+0.8倍社保(25分)+基础社保3年(9分)=124分
社保主导达标方案
1、年龄30分+大专学历50分+0.8倍基数25分+5年社保15分=120分;
2、年龄30分+本科无学士学位60分+0.8倍基数25分+2年社保6分=120分;
3、年龄30分+大专学历50分+1倍基数50分=130分;
4、年龄30分+本科无学士学位60分+1倍基数50分=140分;
5、年龄30分+2倍社保基数=120分;
6、3倍社保基数=120分。
职称主导达标方案
1、职称高级(国家一级)140+年龄30=170分(需要持续满足1倍以上社保);
2、职称中级(国家二级)100+年龄30=130分(需要持续满足1倍以上社保);
3、国家三级60+四年累计36个月1倍社保50+年龄30+社保年限(3年或以上)9=149分(三年积分方案);
4、国家三级60+四年累计36个月0.8倍社保25+年龄30+社保年限(3年或以上)9=124分(三年积分方案);
5、国家四级30+四年累计36个月1倍社保50+年龄30+社保年限(4年或以上)12=122分(四年积分方案)。
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